アパレル業界への志望動機のツボ
アパレル業界って結構広告費を使う業種なんです。
アパレル各社がPRしたいのは、
@ブランド認知度
A店舗
B各商品の機能や性能
だから、アパレル会社に勤めたいと思うのであれば、この3点を徹底的に調べて、あなたなりの意見を言えなくてはなりません。
でもその前に、どのような求人があるのか???
という事を確かめることは肝心
まずは、アパレル・販売職の求人をご確認ください。
ありがちな志望動機
「御社ブランドの洋服が大好きで、毎日着ています。」
「最先端のファッション触れ、自分も成長していきたいです。」
このような自分よがりな志望動機はNG。
近所のスーパーのアルバイト募集じゃないんです!!
就職活動or派遣社員として働くと言う事であれば、少々志望動機としては薄すぎます。
志望企業のブランドが好きなのはとってもいい事。
だからといって、そのままでは・・・
■何故、そのブランドが好きなのか?
■何故、そのブランドの服を良く買ってしまうのか?
このあたりまで踏み込んで、考えてください。
アパレルの志望動機の基本は店舗見学
アパレル業界は必ず店舗を持っています。
持っていなくても、小売店があるはずです。
しばらくは、足しげくそのお店に通い、お客になってみる事です。
そうすると、その企業に足りない物・素晴らしいものが見えてくるでしょう。
おまけに、そのブランドのライバル店にも同じように通い、
「ライバルブランドは○○でした」
と言えるようになると、内定の確立があがる事でしょう。

![]() |
転職する人へのオススメは、絶対に転職エージェントを利用する事!! 志望先企業の内情や、業界背景を理解しているプロのキャリアコンサルタントに相談する事は大事です。 その中でも、志望動機のチェック&アドバイスまで、丁寧に応対してくれると、評判がいいのはパソナキャリア。 あなたの転職を失敗させない為にも、利用するのが賢い選択です!! パソナキャリアの詳細はこちら ⇒ |
![]() |
派遣社員の場合、派遣登録先のコーディネーターを使い倒す事です。 登録会の後も、派遣会社へ直接行き、求人情報やスキルについての相談をドンドンしましょう。 コーディネーターの質で評判が良いのは、リクルートスタッフィングです。 |
![]() |
志望動機を考える時に必要な事は、『自己分析』 どんなことが出来るかというと、 このサービスを利用すると、志望動機を作成するネタを見つけることが出来るのでオススメです!! 無料自己分析&適職診断の詳細 ⇒ |



